“下个月吧！”

“嗯！”姜雨贞略微沉默了一下，“神喵宠物的总经理李玉平已经办理了入职手续，公司办公地都准备好了，我已经按照名单调了些财务人员过去。”

“那就好！”“你什么时候到ls？”

“怎么了？”

“我能请假去看看你吗？”

“当然能！”

“嗯！”

没过多久，苏扬就听到了系统提示音：

【叮～你的神喵宠物员工突破十人，你获得成就奖励：2体质点，中级动物亲和（天赋），你名下的宠物医院可获得永久buff。】

【1.宠物医生诊断精准性提升，2.交流沟通能力提升，3.员工爱心值提升，4.宣传推广效果提升，5.宠物医生培养效率……】

苏扬犹豫了一下，最终还是选择了宠物医生诊断精准性提升。

只能说，他还是比较有良心的！

【叮~你的神喵宠物医院获得buff：宠物配合度+30%，宠物医生诊断准确性+15%。】

6=9+

其实国内宠物医生很缺少，但苏扬知道以自己公司的扩张速度，恐怕没太多时间去培养宠物医生了，还是要以招聘和挖人为主！

将两个体质点加上身上，没多久他就接到了李玉平的电话。

聊了几句之后，苏扬又告诉他，最近还会有两位副总加入神喵宠物医院，李玉平稍微问了一下两位新同事的底细，就表示自己知道了。

这两位副总一位是从苏扬其他公司调任的。

能力不错，对巨帆控股比较忠诚的。

另一位就是专业做宠物医院的，属于经验丰富的类型。

通过苏扬反复的商业推演筛选组合，这三位联手起来是相对比较优秀的！

说实话，想要找一位优秀又靠谱的职业经理人，还是非常困难的。

有些职业经理人吧！

学历和简历都非常漂亮，简直完美，对自己也非常自信！

他们说话也是一套一套的，能把苏扬唬得一愣一愣的。

好像只要让他们担任总经理，公司就能冲出银河系，开遍全宇宙！

可给他们一个探查，苏扬就发现他们最擅长的技能还是吹牛！

给他们一个商业推演，他们能把公司弄得一团糟！

说不定还会把公司财产转移到自己腰包里……

让苏扬比较放心的是，他挑选的高管都是比较靠谱的。

他们可能有种种缺点，但至少是有能力的，也不会乱来。

在

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